Адвокатское объединение

"Борзых  и  партнеры"

 

Харьков, ул. Полтавский шлях, 31, оф. 307

 (067) 574-31-05

 (057) 715-14-15

 (050) 344-88-22

Юридическая помощь по трудовым спорам
trudovue spory

Юридическая помощь в сфере трудовых споров – работа весьма тонкая. Представляя интересы работника, адвокату необходимо воздействовать на работодателя с тем, чтоб и  права клиента защитить, и конфликт не обострять – вполне вероятно, что человеку еще работать в этом коллективе.

Адвокатское бюро Юрия Борзых оказывает высокопрофессиональную юридическую помощь лицам, чьи трудовые права нарушены – одним из них стал гражданин Ш., работающий на крупном государственном предприятии.

Дело в том, что в отделе, где работает Ш., была произведена ревизия, по результатам которой составлен акт. Основываясь на выводах указанного акта, руководитель издал приказ – применить к Ш. дисциплинарные взыскания в виде выговора и отстранения от работы.

На начальном этапе юридическая помощь заключается в анализе обстоятельств дела и документов, а также предоставлении клиенту соответствующего плана действий. Это - четкая последовательность предоставления услуг правового характера, в результате которых достижение желаемого результата является максимально вероятным.

После составления плана действий Юрий Владимирович Борзых путем составления адвокатского запроса получил на предприятии копии правил внутреннего трудового распорядка, приказов, инструкций по охране труда.

В результате изучения этих документов выяснилось, что работодателем нарушено законодательство о трудовых спорах – к работнику Ш. применено взыскание, не предусмотренное ни Кодексом законов о труде, ни положением, действующем для сотрудников данной сферы. Кроме того, на клиента Адвокатского бюро наложено два дисциплинарных взыскания за один проступок, что запрещено законом. При этом администрация не только не истребовала у Ш. пояснений относительно нарушения трудовой дисциплины, но даже не уведомила его в установленном порядке о наложенных взысканиях.

Адвокатом была составлена жалоба вышестоящему руководству предприятия, а также исковое заявление в суд о признании незаконным и отмене приказа. После получения указанных документов предприятием, оспариваемый приказ был отменен, а Ш. выплачена компенсация за вынужденный прогул и премия. Таким образом, юридическая помощь, предоставленная гражданину Ш. Адвокатским бюро Юрия Борзых, привела к мирному разрешению трудового спора.