Адвокатское бюро

юрия борзых

 

Харьков, ул. Полтавский шлях, 31, оф. 307

 (067) 574-31-05

 (057) 715-14-15

 (050) 344-88-22

 

Консультация юриста по вопросу взыскания морального вреда при рассмотрении трудового спораconsultaciya yurista

Адвокатское бюро Юрия Борзых предоставляет квалифицированные консультации юриста. Одной из спорных сфер является трудовые отношения. К сожалению, взаимоотношения работника и работодателя не всегда носят конструктивный характер. Большинство спорных вопросов касаются увольнения работника и компенсации работодателем нанесенного ущерба - материального и морального.

В предыдущей статье, сотрудники адвокатского бюро рассказывали о разрешении трудового спора наемного работника с банком. Трудовой спор был связан с увольнением работника, нарушающим закон. Женщина, находящаяся в декрете, была уволена по причине ликвидации предприятия. С консультацией юриста о правах женщины, которая находится в декрете, можно ознакомиться в статье по ссылке.

Восстановление на работе, которого добились сотрудники адвокатского бюро, несомненно, положительный результат в решении трудового спора. Но, не будем забывать и о том, что перенесенные душевные переживания также должны быть компенсированы.

 

В указанном деле суд принял решение о взыскании в пользу работника двух тысяч гривен морального ущерба.

Безусловно, денежные знаки не могут в полной мере компенсировать всех душевных страданий сотрудника в результате незаконного увольнения, если вообще могут. Но в большинстве случаев, возможность получения моральной компенсации – один из распространенных вопросов, которые  задают на консультации юристу.

Кодексом законов Украины о труде в статье 237-1 предусмотрена гарантия возмещения работодателем морального вреда. Закон предусматривает возможность компенсации морального вреда. Стоит обратить внимание, что такое возмещение возможно только при определенных условиях. Такими условиями являются следующие:

1.            Нарушение прав сотрудника привели к душевным страданиям и/или потере нормальных жизненных связей;

2.            Моральные страдания, причиненные нарушением прав работника, требуют дополнительных усилий для организации привычного уклада жизни.

В законодательстве также предусмотрено, что под моральным вредом нужно понимать потери неимущественного характера вследствие моральных или физических страданий и других негативных явлений, причиненных физическому лицу незаконными действиями и бездействием других лиц.

Моральный вред - понятие психологического плана, неотъемлемо связанное с самим человеком, его личной эмоционально-умственной деятельностью, отражает внутренний мир и характеризуется, среди прочего, наличием психотравмирующих факторов, лишением чувства защищенности, изменением жизненного уклада и прочее.

Если Вы считаете, что Ваши права в сфере труда были нарушены, адвокатское бюро Юрия Борзых рекомендует обратиться за консультацией юриста, на которой сотрудники адвокатского бюро более подробно смогут рассказать правовой механизм взыскания морального вреда при нарушении трудовых прав конкретно в Вашей ситуации.